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Le CV canadien : modèle, contenu et erreurs à éviter

Comment adapter votre CV au format canadien, ce qu'il faut y mettre et ce qu'il vaut mieux retirer.

Mis à jour le 20 septembre 2026 Partout au Canada 3 min de lecture

Ce qu'il faut savoir avant de commencer

Une à deux pages

Le CV canadien est court et va droit au but. Deux pages maximum, sauf cas particulier.

Sans photo ni âge

On n'y met pas de photo, d'âge, de situation familiale ni de nationalité.

Des résultats concrets

Présentez ce que vous avez accompli avec des verbes d'action et des chiffres.

Un CV par offre

Reprenez les mots de l'offre pour passer les logiciels de tri et convaincre le recruteur.

Le CV, puis la suite

Ordre : expériences de la plus récente à la plus ancienne.
En-tête : nom, courriel professionnel, téléphone, ville, profil LinkedIn.
Résumé : 2 à 3 lignes qui présentent votre profil et votre objectif.
Expériences : poste, employeur, dates, puis des réalisations chiffrées.
Formation : diplôme, établissement, pays. Précisez l'équivalence canadienne si vous l'avez.
Références : ne les listez pas : écrivez « sur demande » ou omettez-les.
Lettre de motivation : une page, personnalisée pour chaque poste.
Entrevue : préparez des exemples précis avec la méthode STAR (situation, tâche, action, résultat).
Questions fréquentes : parlez de vos forces, d'un défi surmonté et de votre motivation.
Salaire : renseignez-vous sur les salaires du poste avant d'en parler à confirmer.
Tenue et ponctualité : soyez à l'heure et adaptez-vous à la culture de l'entreprise.
Remerciement : envoyez un courriel de remerciement le lendemain.

Les étapes, dans l'ordre

  1. Rassemblez vos expériences

    Notez vos réalisations, pas seulement vos tâches.

  2. Choisissez un modèle simple

    Sobre, lisible, sans colonnes compliquées.

  3. Adaptez le contenu à l'offre

    Reprenez les mots-clés importants.

  4. Faites relire votre CV

    Par un organisme d'aide à l'emploi ou une personne du domaine.

  5. Enregistrez en PDF

    Nom du fichier clair : Prenom-Nom-CV.pdf.

Les erreurs à éviter

Mettre une photo

Ce n'est pas l'usage au Canada.

Un CV trop long

Les recruteurs lisent vite : soyez bref.

Des fautes

Relisez à voix haute.

Un courriel peu sérieux

Utilisez une adresse simple avec votre nom.

Sources officielles

Vérifiez toujours les règles à jour sur les sites des organismes concernés :

À savoir : ce guide est informatif et ne remplace pas l'avis d'un consultant réglementé en immigration, d'un avocat, d'un conseiller financier ou d'un professionnel de la santé. Ce site n'est pas affilié au gouvernement du Canada. Lire l'avertissement complet.

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